2025年2月20日，在《酌見(jiàn)》欄目發(fā)布的董明珠與俞敏洪的對話(huà)片段中，董明珠明確提到：“已經(jīng)找到格力接班人，有三四個(gè)預備人選?！?這一消息直接回應了關(guān)于格力接班人問(wèn)題的關(guān)注。
此前，董明珠曾在綜藝節目中表示要培養孟羽童成為第二個(gè)董明珠，并將其視為接班人。然而，后來(lái)董明珠又稱(chēng)孟羽童不再擔任她的秘書(shū)，并表示孟羽童更熱愛(ài)直播工作?。此外，王自如也曾被外界評價(jià)為格力的潛在接班人，但據報道，王自如已從格力離職?。
目前來(lái)看，董明珠所提到的接班人可能并非特指某一個(gè)人，而是指一個(gè)由多人組成的預備團隊，他們將在不同的平臺和崗位上接受考驗和培養，以備將來(lái)能夠勝任格力的領(lǐng)導崗位。
董明珠作為格力的現任董事長(cháng)，被譽(yù)為“中國的女企業(yè)家標桿”，她的人生軌跡與格力電器緊密相連。自1985年加入格力以來(lái)，董明珠從基層業(yè)務(wù)員做起，憑借出色的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)迅速嶄露頭角，并逐步成長(cháng)為格力的核心領(lǐng)導者。在她的帶領(lǐng)下，格力不斷創(chuàng )新，追求卓越，成為家電行業(yè)的佼佼者?。
董明珠對格力的貢獻不僅體現在銷(xiāo)售業(yè)績(jì)上，更在于她對公司的戰略規劃和長(cháng)遠發(fā)展有著(zhù)深遠的洞察力。面對家電行業(yè)的變革和競爭，董明珠積極推動(dòng)格力電器的銷(xiāo)售渠道改革，親自走進(jìn)直播間，為格力電器的銷(xiāo)售轉型線(xiàn)上親力親為。這一舉措不僅提升了格力的品牌曝光率，更為公司在電商渠道上的發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎?。
此外，董明珠還非常注重技術(shù)研發(fā)和人才培養。她推動(dòng)格力在智能制造和新能源領(lǐng)域的布局，使格力成為技術(shù)驅動(dòng)型企業(yè)。同時(shí)，她也強調企業(yè)最大的底氣來(lái)自人才的接力，對研發(fā)人才的持續培養成為企業(yè)創(chuàng )新的關(guān)鍵支柱?。
