原標題：壯大技能人才隊伍，這家企業(yè)送員工上大學(xué)
工人日報-中工網(wǎng)記者 李玉波 通訊員 梅剛
春節過(guò)后，內蒙古赤峰東榮集團東黎羊絨生產(chǎn)車(chē)間機聲隆隆，一派熱火朝天的繁忙景象，工人抓緊趕制訂單，滿(mǎn)足市場(chǎng)需求。
訂單的激增，要求每個(gè)工作崗位的員工都精準掌握生產(chǎn)技能。記者走進(jìn)東榮集團東榮大學(xué)培訓現場(chǎng)，映入眼簾的是一派濃厚激昂的學(xué)習場(chǎng)景，倒班工人圍在一起，邊聽(tīng)老師出題邊實(shí)操演練，還不時(shí)交流技藝……
“我本科專(zhuān)業(yè)就是紡織學(xué)，但課本上學(xué)習的知識跟實(shí)際應用有一定差距。通過(guò)技能培訓專(zhuān)業(yè)性提高了很多，以后也能和別人一樣拿到高工資?！眴T工劉勇說(shuō)。
“技術(shù)研發(fā)和技術(shù)創(chuàng )新是我們企業(yè)發(fā)展的內生動(dòng)力，也是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)方向?！背喾鍠|榮集團人力資源部總監崔廣祥說(shuō)，集團堅持“人才是第一資源”理念，通過(guò)內培、送培、學(xué)徒培等方式，使更多員工依靠技能成長(cháng)成才，實(shí)現增收致富。
擁有大專(zhuān)學(xué)歷的韓宇，入職后通過(guò)東榮大學(xué)和天津工業(yè)大學(xué)的聯(lián)合辦學(xué)模式，獲得了進(jìn)入天津工業(yè)大學(xué)學(xué)習紡織專(zhuān)業(yè)的機會(huì )，并拿到了本科畢業(yè)證。企業(yè)為韓宇這樣的20余名員工提供學(xué)習平臺，不僅提升了個(gè)人能力，也為紡織領(lǐng)域的技術(shù)創(chuàng )新和產(chǎn)品升級提供了人才保障。同時(shí)，東榮集團全力推行新型學(xué)徒制，330名學(xué)徒工在老師傅的帶教下，快速掌握了崗位所需的關(guān)鍵技能，不但順利上崗提高收入，而且極大地激發(fā)了團隊的創(chuàng )新活力。
近年來(lái)，東榮集團與天津工業(yè)大學(xué)、內蒙古工業(yè)大學(xué)等開(kāi)展聯(lián)合辦學(xué)，建設“天津工業(yè)大學(xué)實(shí)習實(shí)踐基地”，引進(jìn)包括博士、碩士等高層次紡織專(zhuān)業(yè)人才19名；培訓橫機工、紡紗工等多工種人才632人，128人取得了高級工、高級技師等級證書(shū)，通過(guò)實(shí)施“紡織英才計劃”“紡織工匠計劃”等不斷壯大技能人才隊伍，為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了人才支撐。
“我們一方面加快技能人才培訓步伐，緩解結構性就業(yè)矛盾，激發(fā)企業(yè)能動(dòng)性；另一方面持續推進(jìn)勞務(wù)品牌建設，提供更多就業(yè)崗位，讓群眾在‘家門(mén)口’就業(yè)，吃上‘產(chǎn)業(yè)飯’，端穩‘就業(yè)碗’?！睎|榮集團負責人程曉虎說(shuō)。
